Noticias del IPS

miércoles marzo 25, 2009

Nuevo ingreso mínimo y feriados para empleadas de casa particular

En marzo fue promulgada la Ley que establece feriados para trabajadoras de casa particular y también empezó a regir su nuevo ingreso mínimo mensual de $ 131.970.

LEY DE FERIADOS PARA TRABAJADORAS DE CASA PARTICULAR

Con fecha 23 de marzo del 2009 y después de algunos años de discusión, fue promulgada la ley 20.336 que consagra el goce de los feriados para las empleadas de casa particular, ya sea que se desempeñen en la modalidad de puertas adentro o puertas afuera. El beneficio también favorece a chóferes y mayordomos.

La ley establece el descanso dominical de las empleadas de casa particular, el cual puede ser dividido en dos tardes semanales. A éste, la norma agrega el descanso en todos los festivos, señalando que este derecho es irrenunciable. No obstante lo anterior, la trabajadora podrá acordar con el empleador el desplazamiento de su uso, pero ello debe materializarse dentro de un período de 90 días, aunque, pasado ese plazo, el derecho no caduca.

La Ley indica que este derecho no puede ser transado por dinero y dispone que la violación de este derecho deberá ser denunciada ante la Inspección del Trabajo. En tanto las multas contra los empleadores que infrinjan estas disposiciones pueden ir desde los 30 a los 700 mil pesos.

$ 131.970, NUEVO INGRESO MÍNIMO PARA TRABAJADORAS DE CASA PARTICULAR

De acuerdo con lo dispuesto en la Ley Nº 20.255, contar del 1 de marzo de 2009 rige un nuevo ingreso mínimo para trabajadoras de casa particular. El monto mínimo anterior, de $ 119.250, es ahora de $ 131.970, cantidad que deberá ser considerada por los empleadores al pagar las imposiciones correspondientes a marzo, que deben enterarse durante los 10 primeros días de abril.